وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبركم التطور الرقمي إنها فاتحة باب التوظيف في تخصصات تخصص الشركة.

ندور على محترفين علشان يتحقق النجاح مدير تدريب بموقع عنابة.

نبغى نعين يتقنون الابتكار لرفع مستوى الأداء.

الأساسيات المطلوبة هي:
خبرة سابقة, مستوى ممتاز في أنظمة المعلومات.
علاوة على ذلك الالتزام لضمان أداء ممتاز.

عندنا فرص للتطوير منها فرص للنمو والتطور.

إذا كان عندك الحماس لتكون جزء من عائلتنا, نحن ننتظر ملفك الشخصي إلى القسم المختص.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات التعلم
- التواصل الفعال
- مهارات القيادة
- القدرة على التحليل
- المعرفة بالمجالات التدريبية

المهام:

- تطوير المحتوى التدريبي
- التواصل مع الإدارات
- تخطيط وتنفيذ برامج التدريب
- إدارة الميزانيات
- تقديم الدورات

الانشطة الوظيفية

- تشمل برامج التدريب تعلم تقنيات جديدة لمواكبة التغيرات في المجال.
- سيتم مناقشة العرض المالي والراتب في المقابلة.
- التنظيم وإدارة المهام: يرتب شغله ويخطط زين عشان كل شيء يكون تمام
- يتحمل المسؤولية الكاملة عن أفعاله ولا يتهرب من الأخطاء
- يُشترط على المرشح أن يكون ملماً بالشروط الرئيسية للوظيفة ومؤهلاً لتنفيذها.

القدرات المطلوبة

- التفكير النقدي: يفكر بعقلانية ويقدر ياخذ قرارات مدروسة
- سيتم تحديد الراتب وفقًا لأداء المقابلة الشخصية.
- القدرة على القيادة: توجيه وتحفيز الآخرين لتحقيق الأهداف.
- المعرفة التامة بجميع جوانب الوظيفة المطلوبة نتيجة سنوات من الخبرة العملية.
- يشرح أفكاره بدقة ويعطي الآخرين فرصة للتعبير عن آرائهم.

وظائف Responsable Formation بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة