وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

أعلان وظيفة لشركة التعاون المستدام عن وظائف شاغرة مدير توظيف بشرط ان يكون لديه خبرة سابقة

- يرجى التواصل وارسال CV

المهارات:

مهارات إدارة فرق العمل، القدرة على تحديد احتياجات التوظيف، مهارات التواصل الفعال، القدرة على إجراء المقابلات، مهارات التفاوض، معرفة جيدة بقوانين العمل، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تحليل البيانات، معرفة بالتوجهات الحديثة في التوظيف، مهارات تنظيم الوقت

المهام:

تطوير استراتيجيات التوظيف، إدارة عمليات التوظيف، تحليل السير الذاتية، إجراء المقابلات، تقييم المرشحين، تقديم تقارير عن التوظيف، التعاون مع الإدارات المختلفة، تنظيم ورش عمل لتدريب الموظفين، متابعة أداء الموظفين الجدد، إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية

الانشطة الوظيفية

- يتأقلم بسرعة مع أي تغييرات في الشغل، ما عنده مشكلة مع الظروف الجديدة
- القدرة على تدريب الآخرين ونقل الخبرات المكتسبة لفريق العمل.
- تواجه التحديات المهنية باحترافية وتتحمل مسؤولية النتائج
- الأولوية تُمنح لمن يتقدم قبل الآخرين وتنطبق عليه متطلبات الوظيفة.
- التكيف مع بيئة العمل المتغيرة: يقدر يتأقلم بسرعة مع أي تغييرات تصير

القدرات المطلوبة

- تنفيذ مشاريع التحسين: العمل على مشاريع تهدف لتحسين العمليات أو المنتجات.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على رؤية واضحة وتحديد أحسن الطرق لتحقيق الأهداف
- معًا نحقق المستحيل، كن جزءًا من النجاح.
- الوضوح والدقة في الشرح يحققان فهمًا شاملاً للأفكار المقدمة.
- التعامل مع الضغط: الحفاظ على الأداء الجيد في الظروف الصعبة.

وظائف مدير توظيف بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة