وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُعلن الطريق عن فتح باب التوظيف بخصوص إدارة الأعمال.

نسعى إلى استقطاب أفراد متميزين للعمل ضمن فريق مدير موارد بشرية في الشهامة.

نحن نبحث عن مرشحين يتفوقون في حل المشكلات لزيادة الفعالية.

المتطلبات الأساسية تشمل:
إجادة استخدام, قدرة على التعامل مع استراتيجيات التسويق.
نحتاج أيضاً إلى المثابرة والاجتهاد لتقديم أفضل الخدمات.

نتعهد بتقديم بيئة عمل ملهمة بما في ذلك إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد نفسك مؤهلاً لأن تكون جزءًا من عائلتنا, فلا تتردد في إرسال ملفك الشخصي إلى قسم التوظيف.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التوجيه وتطوير الموظفين
- القدرة على استخدام برامج الموارد البشرية بكفاءة
- معرفة شاملة بإدارة الموارد البشرية واستراتيجيات التوظيف
- القدرة على تطوير استراتيجيات لتحسين الأداء والإنتاجية
- القدرة على تحليل بيانات الموارد البشرية وتقديم التقارير

المهام:

- تقديم المشورة للإدارة العليا حول قرارات الموارد البشرية
- مراقبة الامتثال للقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل
- تقديم الدعم والتوجيه للمديرين والموظفين في المسائل الوظيفية
- تطوير برامج التدريب والتطوير للموظفين
- إدارة عمليات التوظيف والاختيار لتوظيف الكفاءات المناسبة

الانشطة الوظيفية

- تنظيم العمل: يرتب شغله ويخطط زين عشان يحقق الأهداف
- يركز على الابتكار في تحسين العمليات وتطوير النتائج
- تستخدم تفكير نقدي عشان تحلل المشكلة وتفهم تفاصيلها
- تشمل المزايا التدريبية ورش عمل متخصصة لتعزيز المهارات العملية.
- يساهم في تحسين العمليات من خلال تقديم أفكار جديدة ومبتكرة

القدرات المطلوبة

- يتحمل المسؤولية بشفافية ويعمل بجد على تحسين أدائه
- دعم الفريق في تحقيق الأهداف بروح إيجابية وتعاون مثمر
- لازم تكمل التعليم المناسب عشان تحصل على شهادة توافق متطلبات الشغل
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية لمكافأة الأداء الاستثنائي.
- الالتزام بأخلاقيات العمل العالية: التصرف بمسؤولية وصدق في جميع التعاملات المهنية.

وظائف مدير موارد بشرية بالشهامة - وظائف قطر

وظائف مشابهة